Программа предназначена для формирования у слушателей новых профессиональных компетенций, необходимых им при осуществлении нового вида профессиональной деятельности в области юриспруденции в сфере гражданско-правовых отношений и присвоения новой квалификации «Медиатор».
Психология личности. Организационная психология. Конфликтология и медиация. Стили поведения при разрешении конфликтных ситуаций. Манипуляция и пути противодействия ей. Технология урегулирования конфликтов. Особенности эффективного проведения переговоров.
История медиации в России. Мировой опыт развития процедуры медиации. Роль медиатора в разрешении конфликтов и споров. Правовые условия применения процедуры медиации в России. Права, обязанности и медиатора при разрешении конфликтов и споров.
Формирование медиативных оговорок в договорах (соглашениях) и их правовые последствия. Особенности составления соглашений о проведении процедуры медиации, их роль для сторон и медиатора. Особенности подготовки и правовые последствия медиативных соглашений.
Основные стадии медиации, их цели, задачи, особенности. Роль медиатора на каждой стадии проведения процедуры медиации. Критерии прочности медиативных соглашений. Особенности проведения медиаций в дистанционном формате.
Медиация в сфере ювенальной юстиции. Роль медиации при разрешении гражданско-правовых споров. Роль медиации при разрешении арбитражных споров. Роль медиации при разрешении споров об административных правонарушениях. Медиация в сфере урегулирования межнациональных и межконфессиальных конфликтов. Медиация в международной среде.
Весь учебный процесс проходит в личном кабинете слушателя на электронной образовательной платформе полностью в дистанционном формате.
Мы используем мультиформатное обучение с различным набором инструментов - видео, лонгриды, тесты, интерактивные образовательные механики, что позволяет нам и нашим слушателям оптимизировать процесс обучения во времени, получать актуальный контент высокого качества.
После зачисления на программу в личном кабинете открывается полный доступ ко всем учебным материалам. Материалы доступны круглосуточно, что позволяет заниматься в удобное для время и в комфортном темпе.
В процессе освоения курса вы можете обращаться к куратору обучения за консультацией по поводу процесса обучения.
Курсы включают в себя практические задания, кейсы и тесты для закрепления полученных знаний. Выполненные аттестационные работы на программах профессиональной переподготовки проверяются преподавателями, которые дают подробные комментарии и рекомендации для улучшения.
Итоговая аттестация в форме электронного тестирования или в виде написания итоговой аттестационной работы. После успешного завершения всех этапов обучения и прохождения итоговой аттестации слушатели получают документ о повышении квалификации установленного образца, подтверждающий освоение новой квалификации и компетенций или же сертификат о прохождении обучения.
Диплом о профессиональной переподготовке - это документ, подтверждающий присвоение квалификации (получение компетенций, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности) и выдаваемый по результатам обучения (Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 01.03.2020) "Об образовании в Российской Федерации" ст. 60).
Для лиц, имеющих среднее профессиональное и/или высшее образование.
Срок обучения – от 250 академических часов.
